Johdon huoli henkilöstön jaksamisesta käynnisti kehittämishankkeen Pirkanmaan sairaanhoitopiirin ensihoito- ja päivystysyksikössä Acutassa. Henkilöstö loi arjen innovaation kehittämistyöskentelylle - lataamon, jonka käyttö on laajentunut myös muiden kuin työhyvinvointia koskevien asioiden käsittelyyn. Olimme asiantuntijoina mukana kehittämisessä.